Должностные обязанности мастера отделочных работ. Обязанности функции достижения мастера отделочных работ

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ООО "Бета"
___________________ А.И. Петров

02.11.2011

Должностная инструкция мастера отделочных работ

02.11.2011 № 69-ДИ

г. Москва

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая Д олжностная инструкция определяет должност ные обязанности, права и ответственность Мастера отделочных работ ООО "Бета" .

1.2. Мастер отделочных работ назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО "> по представлению Главного инженера по строительству .

1.3. Мастер отделочных работ подчиняется непосредственно Главному инженеру по строительству .

1.4. На должность Мастера отделочных работ назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее одного года или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее трех лет .

1. 5 . Мастер отделочных работ должен знать:
– законы и иные нормативные правовые акты, методические и нормативные документы, касающиеся деятельности строительных участков ;
– технологию производства отделочных работ ;
– принципы планирования работы на возглавляемом участке;
– технические характеристики применяемых приспособлений и инструментов;
– нормы и расценки на выполняемые работы;
– виды и свойства материалов, применяемых при производств е отделочных работ ;
– виды, назначение, составы и способы приготовления растворов и составов , применяемых при производстве отделочных работ ;
– приемы и способы подготовки различных поверхностей под штукатурку, покраску и другие виды работ;
– основы организации строительного производства;
– проектно-сметную документацию на строящиеся объекты;
– строительные нормы и правила, технические условия на производство отделочных работ;
– основы экономики, организации труда и управления;
– основы трудового законодательства;
– правила по охране окружающей среды;
– правила пожарной безопасности;
– правила и нормы охраны труда.

1. 6 . В своей деятельности Мастер отделочных работ руководствуется:
– законами и иными нормативными правовыми актами, методическими и нормативными документами, касающимися деятельности строительных участков ;
– локальными нормативными актами ООО "Бета" , в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО "Бета" и непосредственного руководителя ;
– правилами по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите;
– на стоящей Д олжностной инструкцией.

1. 7 . В период временного отсутствия Мастера отделочных работ его обязанности возлагаются на должнос тное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО "Бета" .

2. ДОЛЖНОСТ НЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Мастер отделочных работ выполняет следующие должностные обязанности :
2.1. Выполняет наружные и внутренние штукатурные работы, включа я подготовительные работы , оштукатуривание различн ых поверхностей , отделку и ремонт оштукатуренных поверхностей.
2. 2 . Выполняет наружные и внутренние малярные работы, включа я подготовительные работы , окрашивание и оклеивание поверхностей , ремонт окрашенных и оклеенных поверхностей.
2. 3 . Выполняет наружные и внутренние облицовочные работ ы , включа я подготовительные работы , работы по облицовке различных поверхностей плитками , плитами и другими материалами, ремонт облицованных поверхностей.
2. 4. Выполняет наружные и внутренние мозаичные работы, включа я подготовительные работы , устройство и ремонт мозаичных полов.
2. 5 . Контролирует соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, правил по охране труда .

3. ПРАВА

Мастер отделочных работ имеет право:
3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя и генерального директора ООО "Бета" содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав .
3.2. Повышать свою квалификацию.
3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
3. 4 . Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО "Бета" , касающимися деятельности Мастера отделочных работ .
3. 5 . Представлять на рассмотрение генерального директора ООО "Бета" и своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности, в том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно - технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО "Бета" .
3. 6 . Получать от работников ООО "Бета" информацию, необходимую для ведения своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Мастер отделочных работ несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей Д олжностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО "Бета" ) , – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.

Должностные инструкции мастер строительных и отделочных работ

2.1. Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка отделочных работ.

2.2. Обеспечивать выполнение производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению отделочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ.

2.3. Организовывать производство строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами.

2.4. Обеспечивать соблюдение технологической последовательности производства отделочных работ на участке.

– повышению уровня механизации отделочных работ;

– внедрению новой техники;

– совершенствованию организации труда;

– снижению стоимости отделочных работ;

– экономному расходованию материалов.

2.6. Проводить работу по распространению передовых приемов и методов труда. Обеспечивать получение технической документации на отделочные работы.

2.7. Составлять заявки на транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечивает их эффективное использование.

2.8. Вести учет выполненных отделочных работ, оформлять техническую документацию.

2.9. Участвовать в сдаче заказчикам законченных строительством объектов, отдельных этапов и комплексов работ по вводимым в строй объектам.

2.10. Подготавливать фронт работ для субподрядных (специализированных) организаций и участвовать в приемке от них выполненных работ.

2.11. Устанавливать мастерам производственные задания по объемам отделочных работ, контролировать их выполнение.

2.12. Инструктировать рабочих непосредственно на рабочем месте по безопасным методам выполнения работ.

2.13. Обеспечивать применение технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений и других устройств), строительных машин, энергетических установок, транспортных средств и средств защиты работающих.

2.14. Следить за соблюдением норм переноски тяжестей, чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах, обеспечением рабочих мест знаками безопасности.

2.15. Организовывать складское хозяйство для хранения инвентаря, инструментов, материалов, используемых для отделочных работ, и охрану материальных ценностей.

2.16. Контролировать состояние техники безопасности на участке отделочных работ и принимать меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, соблюдение рабочими участка отделочных работ инструкций по охране труда.

2.17. Обеспечивать соблюдение работниками участка отделочных работ производственной и трудовой дисциплины, вносить предложения о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей.

2.18. Оказывать помощь рационализаторам.

2.19. Организовывать работу по повышению квалификации штукатуров, маляров, плиточников и других рабочих, занятых на отделочных работах и проводит воспитательную работу в коллективе.

Принимается и назначается он приказом руководителя. Что он делает Какие знания и умения предполагает должностная инструкция монтажника? Он обязан владеть способами монтажа конкретных конструкций (например, металлических, антенно-мачтовых, водосточных систем и т. д.). Знать методы их наладки и регулировки, правила испытаний.

Монтажник-высотник производит монтаж и сборку конструкций определенного типа, устанавливает на рельсы механизмы передвижных кранов, собирает конструкции гидроподъемников и электрических лебедок. Он также непосредственно участвует в испытании кранов и прокладывает линии связи.

Инструктировать рабочих (при расширении численности строительного участка), обеспечивать своевременное обучение их безопасным методам труда. - Составлять заявки на строительные материалы, средства механизации, инструмент, инвентарь, оборудование. 4.4. По приёмке работ, учёту и отчётности: - Осуществлять учёт фактического хода выполнения строительных и монтажных работ на объекте в стоимостном выражении.

Внимание

Заполнять графы фактического выполнения собственным подразделениям и субподрядчиками недельно-суточного графика. Передавать сведения Начальнику строительного участка.

Вносить данные о месячном выполнении в журнал учёта выполненных работ. Готовить наряды на выполненные работы. - Участвовать в инвентаризации материальных ценностей, имеющихся в наличии на конец месяца, и в оформлении соответствующего акта.

Он может требовать от структурных подразделений нужные для работы документы и другую информацию, контролировать исполнение поручений и требовать соблюдения установленных норм. В случае нарушения последних - требовать прекращения или приостановки работ на участке и исправления недостатков. Вносить предложения руководству о приеме, увольнении работников, поощрениях и дисциплинарных взысканиях.

Вносить на рассмотрение руководства предприятия представления о приеме, увольнении и перемещении работников, поощрении лучших работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, которые являются нарушителями трудовой дисциплины. 4.9. Давать указания по устранению нарушений и исправлению недостатков. 4.10.

Требовать от руководства организации помощи в выполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав. 5. Ответственность Мастер строительных и монтажных работ ответственен: 5.1.За невыполнение или недолжное выполнение своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией в определенных действующим трудовым законодательством РФ рамках. 5.2.За нанесение материального вреда предприятию в установленных действующим трудовым, уголовным и административным законодательством РФ рамках.

Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иногодолжностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию] [число, месяц, год] М. П. Должностная инструкция мастера отделочных строительных работ [наименование организации, предприятия] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Общероссийским классификатором начального профессионального образования ОК 023-95 (принят и введен в действие постановлением Госстандарта РФ от 27 декабря 1995 г. N 639) и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения.

На Мастера строительных и монтажных работ возлагается ответственность за подготовку и сдачу материальной отчётности. 2.3. В своей деятельности Мастер строительных и монтажных работ руководствуется: - строительными нормами и правилами, государственными нормативными и инструктивными документами по профилю выполняемой работе;

Проектно-сметной документацией на строительство объектов; - проектом организации строительства; - календарным планом строительства и другой плановой документацией; - приказами, распоряжениями и другими руководящими материалами, определяющими производственно-хозяйственную деятельность предприятия;

• правила пожарной безопасности;
• требования по охране окружающей среды;
• техусловия на производство и приемку строительно-монтажных работ;
• спецтехнологию проведения строительных и монтажных работ;
• особенности планирования работ на вверенном участке;
• теххарактеристики используемых в работе строительных машин, механизированного инструментария и геодезического инструмента;
• проектно-сметную документацию на строящийся объект;
• требования регламента секретности;
• особенности сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны;
• приемы и методы оказания доврачебной помощи.

Так как каждая организация разрабатывает должностную инструкцию самостоятельно, руководство предприятия может дополнить перечень необходимых знаний, требованиями к грамотности и осведомленности в каких-либо еще областях.

Мастер отделочных строительных работ относится к категории квалифицированных рабочих и непосредственно подчиняется. (наименование должности руководителя) 1.2. На должность мастера отделочных строительных работ принимается лицо, имеющее начальное профессиональное образование по специальности, без предъявления требований к стажу работы. 1.3. На должность мастера отделочных строительных работ назначается и освобождается от должности.

(наименование должности руководителя) 1.4. Мастер отделочных строительных работ должен знать: - методические материалы, касающиеся соответствующих видов работ; - основные виды материалов, приготовление растворов, технологию установки; - правила технической эксплуатации и ухода за оборудованием, приспособлениями и инструментами; - нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 1.5.

Повышать квалификацию в установленном законом порядке. 3.5. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии. 3.6. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность работника Мастер отделочных строительных работ несет ответственность: 4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. 4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ; 4.3.

– формы и методы производственно-хозяйственной деятельности на участке (объекте);

– нормы и расценки на отделочные работы;

– законодательные и нормативные правовые акты по оплате труда;

– порядок хозяйственных и финансовых взаимоотношений подрядной организации с заказчиками и субподрядчиками;

– систему производственно-технологической комплектации и диспетчеризации строительной организации;

– научно-технические достижения и опыт организации отделочных работ;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства;

– правила внутреннего трудового распорядка;

– правила и нормы охраны труда.

1.6. Прораб подчиняется генеральному директору (начальнику строительного управления).

1.7. На время отсутствия Прораба (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

Плюсы-минусы

Среди основных плюсов данной профессии можно выделить:

1. востребованность;
2. достойная оплата труда;
3. низкий порог входа;
4. возможность работать «на себя»;
5. приоритет реальных навыков перед формальным опытом работы.

Есть и определенные недостатки в работе отделочника:

1. вредные условия труда (взаимодействие с различными строительными смесями, пылью и т.д.);
2. вероятность сезонности работы (неоднородная активность заказчиков);
3. физические нагрузки.

3. ПРАВА

3.1. Знакомиться с проектными решениями руководства, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о недостатках, выявленных в процессе исполнения должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.

3.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. Запрашивать лично или через непосредственного руководителя информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.6. Привлекать с разрешения руководства работников всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него.

Обучение. Карьера. Требования

В работе специалиста по отделочным работам ценится наличие реальных навыков и способность к обучению. Именно поэтому данную профессию можно освоить даже без специального образования. Достаточно окончить курсы отделочников и старательно перенимать опыт у своих более квалифицированных коллег.

Иерархия в строительной сфере достаточно простая и прозрачная. Сначала работник имеет статус помощника или подмастерья. Именно на этом этапе можно оценить способности и целеустремленность стажера. Если молодой специалист быстро осваивает необходимые навыки и планомерно пополняет свои знания в области отделочных работ, то он имеет все шансы в скором времени стать неотъемлемой частью ремонтной бригады.

Дальнейшее развитие карьеры уже зависит от амбиций и возможностей самого специалиста. Теоретически повышать квалификацию можно до бесконечности. Регулярно появляются новые методы работы, материалы, дизайнерские подходы и т.д. Если мастер держит руку на пульсе, умеет выполнять самые разнообразные варианты отделочных работ, то его статус и уровень востребованности постоянно растет. Этот рост сопровождается значительным повышением дохода.

Специалисты с амбициями руководителя могут открыть свое дело или работать над продвижением по административной карьерной лестнице. Первой ступенью такого подъема может стать должность бригадира.

Требования к специалисту по отделочным работам зависят от его универсальности и квалификации. Мастер должен отлично разбираться во всех нюансах и процессах отделки, знать все о материале и используемых инструментах. Особое внимание уделяется соблюдению техники безопасности. Кроме того, важно располагать еще и такими личными качествами:

• внимательность;
• хорошее зрение и глазомер;
• аккуратность;
• хорошая координация;
• физическая выносливость;
• наличие эстетического вкуса (если предполагается креативное участие в процессе).

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За нарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Поиск работы

Специалисты по отделке требуются в строительные и ремонтные организации. Подходящее место могут найти и мастера с узкой специализацией, и универсалы. При приеме на работу оцениваются реальные навыки кандидата. Именно поэтому способные отделочники с минимальным опытом также имеют хорошие шансы на успешное трудоустройство.

Важно регулярно просматривать сайты и другие информационные источники в поиске выгодной вакансии. Если такая обнаружилась, то необходимо сразу же отправлять свое резюме в отдел кадров. Большинство интернет ресурсов, которые занимаются трудоустройством своих клиентов, позволяют сделать эту операцию в несколько кликов.

5. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ

5.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.

5.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции.

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора от 11 марта 2015г. №67.

СОГЛАСОВАНО

Руководитель отдела кадров Е.Э. Громова

С настоящей инструкцией ознакомлен. Один экземпляр получил на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте.

Прораб П.А. Беспалов

Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ

Контролирует соблюдение технологической последовательностипроизводства строительных работ и обеспечение их надлежащего качества. 3.3. Производит при необходимости разбивочные работы, геодезическийконтроль в ходе выполнения технологических операций и замеры объемовстроительно-монтажных работ.

Распоряжаться вверенным имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, уставом организации. 4.2. Визировать и подписывать документы только в рамках своей компетенции.

4.3. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации по вопросам, которые касаются его деятельности. 4.4. Организовывать и проводить совещания, касающиеся организационных и финансово-экономических вопросов. 4.5.

Проверять качество и своевременность выполнения поручений. 4.6. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию и документацию.

4.7. Требовать прекращения или приостановки работ в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и пр., соблюдения установленных правил, норм, инструкций. 4.8.

Организует оперативный учет ежедневного выполненияпроизводственных заданий и поступления строительных материалов,конструкций, изделий. 3.9. Обеспечивает условия для освоения и выполнения работникамиустановленных норм выработки.

Вносит на рассмотрение руководителя предложения по присвоениюразрядов работникам, комплектованию количественного ипрофессионально-квалификационного состава бригад. 3.11. Обеспечивает бригады и работников инструментами,приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой,защитными средствами.

3.12. Участвует в работе комиссии по аттестации рабочих мест. 3.13. Проводит инструктаж по соблюдению техники безопасности припроизводстве работ.

3.14. Обеспечивает ведение журнала учета инструктажа работников. 3.15.

Его функция - контроль технологической последовательности процесса строительства и его качества. Конкретные обязанности мастера-строителя При необходимости он ведет геодезические и разбивочные работы, производит замер объемов.

Мастер строительных и монтажных работ несет ответственность: - за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностныхобязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - впределах, определенных действующим трудовым законодательством РоссийскойФедерации; - за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своейдеятельности, - в пределах, определенных действующим административным иуголовным законодательством Российской Федерации;

Обеспечивает применение в соответствии с назначениемтехнологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений,креплений стенок котлованов и траншей, подкосов, кондукторов и другихустройств), строительных машин, энергетических установок, транспортныхсредств и средств защиты работающих.3.16.

Внимание

Не допускает присутствия на рабочих местах, всанитарно-бытовых помещениях и на территории участка посторонних лиц.3.18. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на рабочих местах, впроходах и на подъездных путях, надлежащее содержание и эксплуатациюподкрановых путей.3.19.

Проверяет состояние техники безопасности и принимает меры кустранению выявленных недостатков.3.20.

Он может требовать от структурных подразделений нужные для работы документы и другую информацию, контролировать исполнение поручений и требовать соблюдения установленных норм. В случае нарушения последних - требовать прекращения или приостановки работ на участке и исправления недостатков.
Вносить предложения руководству о приеме, увольнении работников, поощрениях и дисциплинарных взысканиях.

Меры персональной ответственности Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ, как и любого лица, предусматривает не только права и обязанности последнего. Какую же ответственность несет данный работник за свои действия? Мастер участка строительства отвечает прежде всего за исполнение собственных должностных обязанностей в соответствии с законодательством.

Такой специалист должен быть теоретически подкован в трудовом законодательстве, владеть основами экономических знаний, изучать передовой опыт в своей сфере. Опираться в собственной деятельности он обязан на устав предприятия и данную инструкцию. Подчиняться - непосредственно руководителю. Во втором разделе должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ прописывает его непосредственные обязанности.

Что же именно ему вменяется? Мастер строительно-монтажных работ прежде всего обеспечивает принятый план строительства на вверенном участке согласно ППР (проекта производства работ) и имеющихся чертежей. Его функция - контроль технологической последовательности процесса строительства и его качества. Конкретные обязанности мастера-строителя При необходимости он ведет геодезические и разбивочные работы, производит замер объемов.

Это касается и собственно трудовых обязанностей, и степени ответственности. Если должностная инструкция мастера строительного участка предполагает прежде всего руководящие действия и высокий уровень компетентности, то представителю рабочей профессии, как правило, достаточно квалифицированного выполнения трудовой операции и соблюдения дисциплины. Инструкций, как и профессий, великое множество. Давайте рассмотрим данный типовой документ на примере должности монтажника.

Должностная инструкция монтажника Она разрабатывается в соответствии со статьями ТК РФ, различными типовыми нормами и другими правовыми документами. Устанавливает, что должность монтажника-высотника относится к рабочей категории, такой сотрудник находится в непосредственном подчинении руководителя (как правило, мастера). Для приема на должность требуется соответствующее образование и, нередко, определенный трудовой стаж.

ПРАВА РАБОТНИКА Работник имеет право на: - руководство подчиненными; - предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором; - рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; - полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами; - получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности; - взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности. 4.

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Работник несет ответственность за: 4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей. 4.2.
Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы. 4.3.Участвует в работе комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и нарушений правил техники безопасности. 3.21. Контролирует соблюдение работниками инструкций по охране труда, производственной и трудовой дисциплины. 3.22.

Организует повышение квалификации работников. 3.23. . (иные обязанности) 4. Права Мастер строительных и монтажных работ имеет право: 4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации по вопросам, касающимся его деятельности. 4.2. Распоряжаться вверенными ему средствами и имуществом с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, уставом организации.
4.3.

Знания и еще раз знания Он обязан хорошо знать и представлять организацию и технологию производства в строительной сфере, изучить имеющуюся для строящихся объектов проектно-сметную документацию, все необходимые регламенты, СНиПы, принципы планирования строительной работы и многие другие организационные моменты.

Мастер в обязательном порядке должен разбираться в устройстве и технических характеристиках инструментов, машин и механизмов, применяемых в работе, нормы техники безопасности, а также рабочей санитарии. Работа с людьми Он должен быть компетентен в вопросах оплаты труда подчиненных и других работников организации, знать расценки на производимые работы, способы материального поощрения персонала и регламент трудового распорядка внутри организации.

3.4. Организует приемку материалов, конструкций, изделий, ихскладирование, учет и отчетность. 3.5. Обеспечивает рациональное использование на участке (объекте)строительных машин, механизмов, транспортных средств, экономноерасходование материалов. 3.6.

Вот что собой представляет профессия отделочника - завершающая весь строительный процесс, а потому такая ответственная и важная.

P. S. Если захотите попробовать свои силы, поищите вакансии на крупнейшем портале по поиску работы.

1. Общие положения 1.1. Мастер отделочных строительных работ относится к категории квалифицированных рабочих и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя]. 1.2.

А также строительный отделочник осуществляет работы, применяя современные технологии, материалы и технические средства. Строительный отделочник контролирует качество выполненных работ соответствующими контрольно-измерительными приборами и инструментами. Строительный отделочник налаживает и устраняет мелких неисправности в механизированном электрифицированном и другом инструменте (оборудовании), которое использует в процессе выполнения указанных работ (операции).

Строительный отделочник должен знать: Строительный отделочник должен знать виды, сортамент и технологические свойства материалов, применяемых при выполнении малярных, штукатурных и облицовочных работ. Строительный отделочник должен знать рецептуру и правила готовки красок, лаков, мастик, шпаклевок, замазок, клея, специальных и декоративных растворов, смесей и т.п.

Отделочник или мастер отделочных работ — это общее название группы профессий, связанных с отделочным этапом ремонта стен и потолков жилых или коммерческих помещений – штукатуркой, малярными, лакокрасочными и плиточными работами, отделкой гипсокартоном и другими материалами. В эту категорию можно отнести специалистов следующего профиля:

• штукатур
• маляр
• маляр-штукатур
• отделочник
• гипсокартонщик
• плиточник
• монтажник напольных конструкций
• специалист по текстурной и декоративной штукатурке и др.

Навыки и специфика работы отделочных мастеров По сути, отделочник – это мастер универсал, который должен владеть различными умениями и технологиями в сфере ремонтных работ, чтобы быть востребованным специалистом на рынке труда.Однако многие виды работ не имеют температурных ограничений, так что говорить об абсолютности сезонного фактора все же не стоит;

• В разгар сезона, наоборот, возможен большой наплыв заказов и плотный интенсивный график работы, который может привести к перегрузкам, повышенной утомляемости и истощению сил организма. Рекомендуется не перегружать себя работой, не отказываться от выходных и не пытаться работать более 10 часов в сутки;
• Тяжелая физическая нагрузка, длительное пребывание на ногах или в неудобной позе (при отделке потолков страдает шейно-позвоночный отдел), необходимость таскать тяжести.

Руководство производственно-хозяйственной деятельностью на объекте. 3.2. Получение технической документации у вышестоящего руководителя на строительство объекта. 3.3. Выполнение производственных заданий по вводу объекта в эксплуатацию в установленные сроки. 3.4. Ведение учёта выполненных работ. 3.5. Участие в сдаче законченных строительных объектов. 3.6. Представление Начальнику строительного участка и Директору установленной отчётности. 3.7. Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда на объекте. 3.8 Для выполнения возложенных на него функций в распоряжение мастера строительных и монтажных работ передаются технические и материальные ресурсы. 4. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАНОСТИ: Для выполнения возложенных на него функций и задач Мастер строительных и монтажных работ обязан: 4.1.

Должностная инструкция мастера отделочных строительных работ

Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иногодолжностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию] [число, месяц, год] М. П. Должностная инструкция мастера отделочных строительных работ [наименование организации, предприятия] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Общероссийским классификатором начального профессионального образования ОК 023-95 (принят и введен в действие постановлением Госстандарта РФ от 27 декабря 1995 г.

Должностные инструкции

Внимание

Типовой образец УТВЕРЖДАЮ (Фамилия, инициалы)(наименование организации, пред- приятия и т.п., его организационно- (директор или иное долж-правовая форма) ностное лицо, уполномо- ченное утверждать долж- ностную инструкцию) » » 20 г. м.п. Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ (наименование организации, предприятия и т.п.) » » 20 г.

Должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ

Распоряжаться вверенным имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, уставом организации. 4.2. Визировать и подписывать документы только в рамках своей компетенции.

4.3. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации по вопросам, которые касаются его деятельности. 4.4. Организовывать и проводить совещания, касающиеся организационных и финансово-экономических вопросов.
4.5.

Проверять качество и своевременность выполнения поручений. 4.6. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию и документацию.

4.7. Требовать прекращения или приостановки работ в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и пр., соблюдения установленных правил, норм, инструкций. 4.8.

Важно

Организует оперативный учет ежедневного выполненияпроизводственных заданий и поступления строительных материалов,конструкций, изделий. 3.9. Обеспечивает условия для освоения и выполнения работникамиустановленных норм выработки.

Вносит на рассмотрение руководителя предложения по присвоениюразрядов работникам, комплектованию количественного ипрофессионально-квалификационного состава бригад. 3.11. Обеспечивает бригады и работников инструментами,приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой,защитными средствами.

3.12. Участвует в работе комиссии по аттестации рабочих мест. 3.13. Проводит инструктаж по соблюдению техники безопасности припроизводстве работ.

3.14. Обеспечивает ведение журнала учета инструктажа работников. 3.15.

Мастер строительных и монтажных работ

Такой специалист должен быть теоретически подкован в трудовом законодательстве, владеть основами экономических знаний, изучать передовой опыт в своей сфере. Опираться в собственной деятельности он обязан на устав предприятия и данную инструкцию.
Подчиняться — непосредственно руководителю. Во втором разделе должностная инструкция мастера строительных и монтажных работ прописывает его непосредственные обязанности. Что же именно ему вменяется? Мастер строительно-монтажных работ прежде всего обеспечивает принятый план строительства на вверенном участке согласно ППР (проекта производства работ) и имеющихся чертежей.

Его функция — контроль технологической последовательности процесса строительства и его качества. Конкретные обязанности мастера-строителя При необходимости он ведет геодезические и разбивочные работы, производит замер объемов.

Мастер строительных и монтажных работ несет ответственность: — за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностныхобязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — впределах, определенных действующим трудовым законодательством РоссийскойФедерации; — за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своейдеятельности, — в пределах, определенных действующим административным иуголовным законодательством Российской Федерации; — за причинение ущерба организации — в пределах, установленныхдействующим трудовым, гражданским и уголовным законодательством Российской Федерации. 5.2.

Должностные инструкции мастер строительных и отделочных работ

• правила пожарной безопасности;
• требования по охране окружающей среды;
• техусловия на производство и приемку строительно-монтажных работ;
• спецтехнологию проведения строительных и монтажных работ;
• особенности планирования работ на вверенном участке;
• теххарактеристики используемых в работе строительных машин, механизированного инструментария и геодезического инструмента;
• проектно-сметную документацию на строящийся объект;
• требования регламента секретности;
• особенности сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны;
• приемы и методы оказания доврачебной помощи.

Так как каждая организация разрабатывает должностную инструкцию самостоятельно, руководство предприятия может дополнить перечень необходимых знаний, требованиями к грамотности и осведомленности в каких-либо еще областях.