Повышение зарплаты мвд в году. Сколько зарабатывают опера в разных странах – Отчет

Сотрудник патрульно-постовой службы – это полицейский, находящийся на переднем крае борьбы с преступностью. Именно от его действий зависит как пресечение, так и профилактика преступлений на улицах города. Естественно, такая сложная работа должна достойно оплачиваться. Однако соответствует ли размер зарплаты работника ППС требованиям, которые к нему предъявляются? Об этом и поговорим ниже.

Понятие патрульно-постовой службы и обязанности сотрудников

Патрульно-постовая служба является структурным подразделением полиции общественной безопасности. Основная функция ППС — охрана общественного порядка на улицах. Но, помимо этого, на работников возложены следующие задачи:

• обеспечение охраны порядка во время культурно-массовых мероприятий;
• проверка документов у подозрительных лиц;
• охрана транспортных средств;
• удаление из общественных мест людей в состоянии алкогольного опьянения;
• оказание помощи пострадавшим гражданам и так далее.

Размер заработной платы работников ППС

Сегодня размер зарплаты сотрудника ППС составляет от 6 до 50 тыс. рублей.

Несмотря на кажущуюся прозрачность системы начисления зарплаты сотрудникам ППС, уровень фактических доходов полицейских в различных регионах страны существенно отличается. И роль здесь играют не только официальные коэффициенты увеличения зарплаты, но и внутренние нормативные документы подразделений полиции.

Например, наибольший размер оплаты труда, согласно имеющимся статистическим данным, установлен в Ненецком автономном округе и Республике Коми, а в остальных регионах РФ размер оклада находится на одном уровне. Однако в крупных городах страны – Москве, Санкт-Петербурге и некоторых других – величина зарплаты существенно отличается от доходов полицейских в других населенных пунктах.

Кроме того, фактическая заработная плата сотрудников полиции зависит от других факторов. В частности, оклад может быть практически одинаковым, но различные надбавки иногда превышают его едва ли не на порядок.

Согласно действующим нормативным документам, доплата может производиться:

• за стаж работы в органах;
• за специфические условия труда;
• за особые достижения;
• за степень секретности работы и так далее.

Повышение зарплаты патрульным полицейским

С целью увеличения престижности профессии патрульных полицейских и улучшения качества их работы необходимо повысить зарплату сотрудникам подразделений ППС. Высокие требования к работникам службы не позволяют принимать даже на рядовую должность человека с отсутствием определенной подготовки и соответствующего образования. Эти условия ограничивают поток специалистов и, следовательно, вызывают нехватку квалифицированных кадров.

На заседании профильного комитета Госдумы неоднократно поднимался вопрос о преобразовании системы денежного довольствия сотрудников полиции, так как она давно устарела и нуждается в реформировании.

Новая схема расчета денежных выплат позволяет начислять заработную плату исходя из занимаемой должности и в соответствии со специальным званием. Предлагается рассчитывать индивидуальный оклад для сотрудников каждого сектора полиции отдельно с учетом дополнительных факторов:

• степени сложности работы;
• возможного риска для жизни;
• особых условий работы.

По заявлению руководства Министерства внутренних дел, в ближайшее время каждый сотрудник ППС в звании сержанта, имеющий стаж работы не менее 3 лет, будет получать оклад в 36 тыс. рублей, а работник в звании капитана со стажем службы не менее 8 лет — до 60 тыс. рублей.

Проблемы финансирования ППС

Повышение оклада неоднократно закладывалось в федеральный и местные бюджеты, но каждый год депутатам приходится пересматривать нормы из-за слишком высокой инфляции. Несмотря на то что действующим законодательством два раза в год – в феврале и октябре – предусматривается индексация зарплаты сотрудников ППС, в прошлом году никаких действий предпринято не было в связи с отсутствием необходимых средств в бюджете.

Недостаток денег влечет за собой не только отсутствие пересчета оплаты труда в соответствии с уровнем инфляции, но и значительные изменения в самой системе ППС и полиции. Чтобы восполнить финансовые пробелы, руководители органов идут на снятие всевозможных надбавок и сокращение сотрудников. В некоторых регионах РФ уже произошли массовые увольнения служащих, что значительно сократило расходы на содержание описываемой структуры, однако не решило проблему в целом.

В текущем году, в связи с непростым положением РФ и кризисом экономики, увеличение зарплаты сотрудникам полиции не предусматривается вовсе. Правительство взяло курс на экономию бюджета, а индексация играет в этом процессе не последнюю роль.

Помимо недостаточного финансирования, в службе ППС существует множество дополнительных проблем. В частности, отсутствие служебного жилья. Это также значительно влияет на текучесть кадров и подрывает авторитет правоохранительных органов.

Дополнительные способы мотивации

Для увеличения привлекательности работы в ППС правительство разработало схему мотивации сотрудников. Речь идет о выплатах, которые не входят в постоянный фонд оплаты труда:

• денежные поощрения за достижения в работе;
• помощь в раскрытии преступлений;
• предотвращение грубых правонарушений и т. д.

Такая компенсация мотивирует сотрудников на саморазвитие и ответственное отношение к исполнению служебных обязанностей.

После 10 лет службы сотрудник имеет право на субсидию для приобретения жилья. Такое поощрение привлекает в ряды служащих много молодых специалистов. Немаловажным положительным моментом является возможность получения путевки в санаторий или в дом отдыха для всей семьи на льготных условиях.

Правительство всеми возможными методами повышает престиж профессии сотрудника ППС. Это проявляется как в виде материального вознаграждения, так и в виде всевозможных наград и дополнительных льгот.

Повышение зарплаты в полиции в 2016 году до сих пор не является решенным вопросом. Бюджет ведомства на следующий год заложен с дефицитом в 40 миллиардов рублей, а это значит, что полицейским придется затянуть пояса. Если учитывать, что 90% всех отведенных на полицию денег уходит на выплату заработной платы, то становится ясно, что значительного повышения заработков ожидать не приходится.

Какая зарплата у полиции в 2015 году

Реформа органов внутренних дел началась несколько лет назад. С тех пор милиция переименовалась в полицию, а сотрудники стали получать несколько увеличенную зарплату. В текущем году средний заработок рядовых полицейский равняется 30 тыс. руб., а управленцы получают до трех раз больше. Заработок сотрудников складывается из оплаты по должности и по выслуге. Стаж службы в 5, 10 и 15 лет увеличивает выплаты. К тому же, к зарплате могут добавляться региональные выплаты и прочие денежные суммы, выплачиваемые за особые условия.

В 2016 году зарплата останется на прежнем уровне, но учитывая кризисные явления в экономике и дефицит бюджета, в полиции придется отказаться от следующих выплат или сильно урезать их:

• материальная помощь – не чаще раза в год, а то и вовсе будет урезана эта выплата;
• компенсация проезда к месту проведения отпуска;
• «тринадцатая зарплата»;
• суммы на повышение квалификации и подготовку кадров;
• жилищные субсидии.

Будет ли повышение зарплаты в 2016 году

Традиционно индексация окладов служащих производится в размере инфляции. Официально на 2016 год этот показатель прогнозируется в 5,5 процентов, однако, реальная инфляция может достигать 12 процентов и даже больше. Теоретически, в 2016 году зарплата полицейских будет проиндексирована на 5,5 процентов, скорее всего, это произойдет в октябре. Но чтобы обеспечить это повышение, придется изыскивать резервы. Например, будут урезаны почти все программы обучения, льготы сотрудникам полиции будут предоставляться лишь при условии 5 лет служба в органах и т. д. Сокращения в полиции в 2016 году, скорее всего, не будет, особенно если учесть нынешнюю непростую политическую ситуацию.

Экономист. Опыт работы в финансах более 15 лет. Дата: 25 сентября 2018. Время чтения 7 мин.

В 2018 году полицейские России зарабатывают в среднем 36 000 руб. с учетом всех надбавок. Среднее денежное довольствие оперуполномоченного сотрудника составляет 18 000 руб. без надбавок. При долгой службе полицейскому полагается ежемесячная премия в сумме 5-40% от оклада.

Министерство внутренних дел в России считается одной из важнейших силовых структур. В трудные минуты граждане рассчитывают на помощь полиции. Но сколько защитники правопорядка получают за свою непростую работу, какая зарплата полиции в нынешнее время?

Таблица 1. Средняя зарплата полицейского

Источник: proprof

Оклад полицейского

Чтобы узнать, сколько зарабатывают полицейские, нужно разобраться в схеме начисления оплаты. Получаемая сумма зависит от множества факторов:

• региона;
• занимаемой должности;
• квалификации;
• выслуги лет;
• надбавки за напряженную деятельность;
• работы с секретными материалами;
• премии;
• различных видов материальной помощи;
• 10 % надбавки работникам столицы.

В последнее время льготы полицейских планомерно сокращают. Убрали 13 зарплату, больше не возмещают оплату за детский сад и снизили материальную помощь. Но государство старается найти индивидуальный подход к каждому. За раскрытие преступления оперативник может получить надбавку в 40% к окладу. Также начисляется районный коэффициент 20% работникам труднодоступных и северных местностей.

Но не стоит забывать про систему штрафов: за уход с работы без важной причины или за 4 часа до окончания рабочего дня сотрудник лишается премии. А недобросовестных полицейских заставят повторно проходить аттестацию, и те, кто не смог ее пройти, будут уволены.

Зарплата по регионам

Касаемо жалования полицейского в регионах, в среднем на 2017 год она составляла ориентировочно 40 000 руб.

Самая высокая зарплата полицейского на Камчатке – 73 000 руб.

Таблица 2. Зарплата сотрудников МВД по регионам

Источник: visasam

В зависимости от региона и сферы деятельности, полицейскому начисляется надбавка за особые условия работы. Например, на 60% прибавку к окладу могут рассчитывать только московские сотрудники уголовного розыска и омоновцы, а обычные работники МВД в столице получают всего 25% премию.

Зарплата по должностям

Гонорар полицейского также сильно зависит от занимаемой должности. Например, кинолог получает 20 000 руб. без надбавок, в то время как оклад оперуполномоченного составляет 18 000 руб., патрульного – 16 000 руб., а дежурного – 13 000 руб.

За звание сотрудники полиции получают повышенную оплату. Кроме этого, персоналу дополнительно насчитывают надбавку за стаж. Человеку, проработавшему в органах от 3 до 25 лет, начисляют от 5 до 40% от оклада.

Информация про заработок сотрудников органов:

1. Следователь военной полиции без учета надбавок зарабатывает 22 000 руб.
2. Сотрудники подразделения транспортной полиции в среднем зарабатывают до 45 000 рублей с учетом всех надбавок. Самый большой заработок в Северо-Кавказском районе – 65 000 руб.
3. Зарплата конвоира составляет в среднем 21 000 руб. Начальник охраны получает до 42 000 руб.

Справка! Конвой – это подразделение, занимающееся сопровождением и охраной ценных грузов или заключенных.

1. Новое подразделение – конная полиция. Многие сотрудники думают, что такая профессия пропитана романтикой. Но на самом деле это обычная работа с ненормированным графиком и окладом в 40 000 руб. плюс льготы, полагаемые работникам МВД.
2. В криминалисты рвутся попасть почти все студенты, окончившие юридический ВУЗ. Сейчас жалование обычного криминалиста составляет от 46 000 до 56 000 руб.

Таблица 3. Средняя зарплата полицейских по званиям

Источник: visasam

В сравнении с другими похожими профессиями, заработная плата полицейских располагается не на первом месте:

1. Личный телохранитель – 72 500 руб.
2. МЧС – 58 500 руб.
3. Заместитель директора по безопасности – 55 000 руб.
4. Сотрудник полиции – 40 000 руб.
5. Участковый уполномоченный – 35 000 руб.
6. Водитель полиции – 26 000 руб.
7. Военная полиция – 20 000 руб.

Стажировка в полиции

Стажер в органах получает намного меньше остальных сотрудников, так как у него нет ни выслуги лет, ни каких-либо заслуг. На период стажировки оплата зависит только от региона – она может составлять от 9 000 до 16 000 руб. в месяц.

Рис. 3. Стажировка в полиции

Сотрудник стажируется обычно от 1 до 3 месяцев. На время прохождения обучения к нему прикрепляется штатный полицейский, который следит за работой молодого сотрудника и отдает приказы. В конце стажировки смотрят на результаты проделанной работы будущего полицейского. Если он смог себя зарекомендовать, то назначается испытательный срок. По окончанию этого срока сотрудника ждет одобрение начальника отдела. Только после всех перечисленных этапов стажер может считать себя полицейским.

Сколько зарабатывали блюстители закона за последние 5 лет

К большому сожалению, полицейские России получают намного меньше, чем их коллеги в Европе или США. Но за последнее время были приняты законы, на основании которых полицейским предоставляется:

• дополнительные 10 дней отпуска;
• бесплатное служебное жилье;
• бесплатная медицинская помощь.

Повышение зарплаты МВД за последние 5 лет произошло дважды – оклады работников правоохранительных органов были проиндексированы в конце 2017 года – на 7%, в 2018 году – на 5,5%.

Таблица 4. Зарплата сотрудников органов правопорядка за 2014-2018 гг.

В 2016 году в МВД России произойдет существенное сокращение штата – на 110 тысяч человек, из которых 31 тысячу составят госслужащие. По новому закону, подписанному в июле 2015, штат сотрудников МВД будет сокращен до 1,003 миллиона служащих.

В связи с этим возникает естественный вопрос – будет ли повышена оставшимся сотрудникам полиции зарплата в 2016 году? Последние новости гласят, что зарплата сотрудников полиции в 2016 году вырастет в среднем на 2-5 тысяч.

Зарплата полиции в 2016 году

Учитывая, что в прошедшем году минимальное финансовое снабжение в МВД превысило 15 тысяч, в 2016 сотрудники полиции будут получать не менее 17 тысяч. Средняя зарплата полиции в 2016 году, свежие новости о которой появились вслед за реализацией индексации оплаты труда бюджетников, изменится с 15-75 тыс. руб. до 18-80 тысяч.

Одновременное сокращение штата и повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2016 году, согласно планам Правительства должно существенно улучшить качество работы правоохранителей.

Повышение зарплаты полиции в 2016 году

После реформы 2012 года, с переименованием полиции зарплаты возросли в 3-4 раза, однако затем начался кризис и повышение выплат замерло. По состоянию на апрель текущего года, существенное увеличение зарплаты полиции в 2016 году не планируется.

Выплаты будут повышены ориентировочно на 6%, однако, в связи с кризисом и уровнем инфляции более 12%, фактическая оплата труда для полицейских существенно не изменится. Впрочем, учитывая довольно высокий уровень зарплат в МВД, в 2016 году большинство сотрудников такое положение устраивает.

Индексация зарплаты полиции в 2016 году

Согласно оценкам экспертов, в связи с кризисом уровень фактической инфляции в России за 2016 год составит от 11% до 18%. В тоже время, прибавка зарплаты полиции в 2016 году будет проведена в точном соответствии с данными правительства, которые зачастую оказываются несколько заниженными. На начало 2016 была озвучена цифра в 6%.

По этой причине, возможно незначительно снижение зарплаты полиции в 2016 относительно фактической покупательской способности. Однако, эти колебания не окажут существенного влияния на общий уровень зарплат.

Когда повысят зарплату полиции в 2016

В 2015 последняя индексация в МВД была проведена в октябре, и до конца марта не было известно, повысят ли зарплату полиции в 2016. Индексация зарплаты сотрудникам полиции в 2016 году прошла 1 апреля. Как и для большинства работников бюджетной сферы, она составила 6%.

Следующей индексации следует ожидать не ранее следующего октября, а существенное повышение, по оценкам экспертов не произойдет раньше 2018. Однако с другой стороны, учитывая оптимизацию штата МВД, сокращение зарплаты в полиции в 2016 также не намечается.

Зарплата полиции в Москве в 2016

По данным Росстата, зарплаты сотрудников полиции в Москве варьируются от 37 до 70 тысяч рублей. Аналогичные зарплаты предлагаются и военным-офицерам. Управленцы отделений МВД в Москве впрочем, зарабатывают до 100 тысяч рублей, но не более. К тому же, управляющий состав в сфере МВД, как говорилось ранее, в 2016 будет существенно урезан.

Зарплата лейтенанта полиции в 2016 году

Офицерская зарплата в регионах зависит от выслуги лет. Лейтенант полиции получает в среднем 36 тысяч после 5 лет работы. После 10 лет работы зарплата лейтенанта в 2016 составляет 41 тысячу, а после 15 и более – 42 тысячи.

Однако, в 2016 офицерскому составу, в том числе лейтенантам, материальные выплаты были ограничены 1 разом в год, а некоторые льготы урезаны – 13-я зарплата, компенсации по оплате детского сада и за проезд. Для рядового состава эти льготы вступают в силу после 5 лет службы.

Зарплата участкового полиции в 2016

В среднем по стране зарплаты в полиции в 2016 составляют 30 тысяч рублей. При этом была существенно повышена зарплата участкового полиции в 2016 году, поднявшись с минимума в 15 тысяч в 2015, до 17 тысяч рублей.

Зарплаты участковых также существенно зависят от срока службы в рядах МВД. После 5 лет работы, в 2016 участковые получают среднюю зарплату около 25 тысяч рублей, после 10 – около 28 тысяч, а после 15 лет службы зарплаты рядового состава достигают 30 тысяч рублей.

Зарплата вольнонаемных сотрудников полиции в 2016

Актуален также вопрос, какая зарплата в полиции в 2016 предусмотрена для вольнонаемных сотрудников. Несмотря на отсутствие званий, и как следствие надбавок, вольнонаемные работники в полиции имеют большое значение в функционировании ведомства.

Поэтому в правительстве приняли решение, что для компенсации отсутствия надбавок, вольнонаемным сотрудникам полиции поднимут зарплату в 2016 году до минимального уровня в 13-15 тысяч. Данные средства также будут проиндексированы по общей схеме, не менее чем на 5,5% в течение года.

Возможно Вас заинтересуют.

Нет смысла оспаривать тот факт, что МВД — это структура, занимающая невероятно важное и значимое место в любом государстве. Не является исключением и Россия, где на данный момент на сто тысяч человек населения приходится более 500 полицейских. Работа большинства из них сопряжена со значительной опасностью, так что вполне логично, что и зарплата сотрудников полиции должна быть соответствующей.

Также читайте:

Сколько получают в полиции?

Попробуем ответить на стандартный вопрос: сколько зарабатывают в полиции сегодня? Вообще, зарплата в МВД в прошлом году была довольно гибкой и варьировалась в пределах от 15 000 до 75 000 рублей, в зависимости от того, какую должность занимает сотрудник. Кроме того, зарплата сотрудников полиции зависит и от таких факторов, как:

• звание;
• срок службы в органах правопорядка;
• регион.

Так, зарплата в полиции в Москве и СПб была одной из самых больших по стране.

Ожидается ли повышение зарплаты?

Большинство работников правоохранительных органов, исходя из существующей экономической ситуации, интересуются вопросом: будет ли сокращение зарплаты в полиции? Что можно говорить, если известный указ президента страны о значительном повышении зарплат в течение нескольких лет сегодня выполняется далеко не всегда и везде.

На данный момент полицейским беспокоиться не следует, так как правительство всерьез рассматривает возможность индексации зарплат бюджетникам. Это значит, что снижения выплат полицейским не предвидится.

Но и особо радоваться также не стоит, поскольку времена сегодня довольно-таки тяжелые, и индексация, скорее всего, не превысит уровень инфляции, в среднем, по стране. Мало того, инфляция может оказаться несколько большей, а, значит, и зарплата опера в полиции намного не вырастет. Так, по мнению экспертов, повышение зарплаты составит не более 2 — 5 тысяч рублей. Это означает, что минимальная заработная плата в 2016 году в российских правоохранительных органах будет составлять примерно 17000 — 18000 рублей.

Будет ли изменяться денежное довольствие сотрудников полиции?

Рост зарплаты в текущие годы все же должен состояться, но, увы, плата за это будет довольно-таки высокой. Как сообщили представители МВД, в системе будут проведены серьезные сокращения, так что многие работники могут лишиться работы. Рядовым сотрудникам, впрочем, не стоит сильно переживать, поскольку, в большинстве своем, сокращения коснутся представителей управленческого аппарата. Правительство страны считает, что медицинскую и снабженческую службы следует вывести за штат, дав возможность освободить сэкономленные средства на оплату другим работникам структуры.

В любом случае, большинству полицейских остается ожидать, что планируемая реформа денежного довольствия в МВД в 2016 году все же проведена.

Как рассчитать зарплату сотрудника полиции?

Как действует калькулятор заработной платы в МВД? Сама по себе, зарплата работника полиции состоит из двух видов оклада, начисляемых в зависимости от занимаемой должности и в соответствии с присвоенным ему званием, а также дополнительных выплат, за срок службы в органах, условия работы и т.д.

Так, пока реформа денежного довольствия не проведена, ежемесячная надбавка за стаж службы в органах МВД составляет:

• от 2 до 5 лет службы — 10 %;
• от 5 до 10 лет — 15 %;
• от 10 до 15 лет — 20 %;
• от 15 до 20 лет — 25 %;
• от 20 до 25 лет — 30 %;
• 25 лет и выше — 40 %.

Какой будет зарплата вольнонаемных в полиции в 2016 году?

Стоит отметить, что в структуре МВД работают не только сотрудники, носящие звания. Действительно, здесь всегда работало достаточное количество вольнонаемных, без которых данное ведомство не сможет эффективно функционировать. Что же произойдет с их зарплатами? В самом министерстве важность нахождения вольнонаемных в структуре МВД прекрасно понимают, поэтому со стороны руководства предпринимаются все возможные меры, чтобы заработная плата таких работников соответствовала уровню остальных сотрудников.

И действительно, выплаты вольнонаемным в полиции в 2016 году не должны опускаться ниже уровня в 13000 — 15000 рублей. Кроме того, всерьез рассматривается и вариант с индексацией зарплат, тем более, вольнонаемным работникам не начисляется большинство надбавок, предусмотренных сотрудникам «в погонах».